Företagare

Du betraktas som företagare om du på något sätt:  

• äger eller
• är engagerad i en näringsverksamhet där du personligen utför arbete och/eller 
• har ett väsentligt inflytande över verksamheten.  

Det gäller även om du har överlåtit verksamheten på någon annan men arbetar kvar i företaget eller fortfarande har ett väsentligt inflytande på verksamheten.  

Det kan också räknas som företagare om du tar uppdrag, arbetar i närståendes företag eller sitter i en styrelse. 

Det spelar ingen roll vilken företagsform du är verksam i (till exempel AB, HB, osv.) eller om du bedriver näringsverksamhet utan att ha ett inregistrerat företag (till exempel fakturerar via Frilans finans, Cool Company eller liknande tjänster).  

Kort sagt, om du jobbar på något annat sätt än som rent anställd kan du räknas som företagare.

Du kan ha rätt till ersättning även om du räknas som företagare om: 

• Du helt har upphört med din personliga verksamhet i företaget eller, 
• Du gör ett tillfälligt uppehåll i din verksamhet. 

Du kan även ha rätt till ersättning om du får arbetet i företaget godkänt som bisyssla eller om du har en deltidsanställning samtidigt med eget företag. 

För att du ska räknas som arbetslös, får det inte längre pågå någon som helst verksamhet i företaget. Det betyder att varken du eller någon annan får vara verksam i företaget.  

A-kassan räknar på de inkomster som syns i Skatteverkets individuppgift. Det innebär att du som driver aktiebolag kan tillgodoräkna dig lön du haft under en period du inte lämnat inkomstdeklaration för.

När du söker ersättning hämtar a-kassan individuppgifter för de senaste tolv månaderna direkt från Skatteverket. Individuppgifterna jämförs mot dina tre senaste taxeringsbeslut.

Din ersättning beräknas på de inkomster som är mest förmånligt för dig:

• Inkomst de senaste tolv månaderna enligt individuppgifterna,
• inkomst i det senaste taxeringsbeslutet,
• eller på ett genomsnitt av dina sammanlagda inkomster under de två föregående taxeringsåren.

Det innebär att vi kan jämföra upp till tre olika perioder för att se när du tjänade som bäst.

Du som kombinerar arbete som anställd med egenföretagande kan i vissa fall fortsätta arbeta i företaget och få ersättning från a-kassan om du förlorar din anställning.

Godkänt företag är en ny regel som tillåter vissa företagare att fortsätta arbeta i sitt företag samtidigt som de får ersättning.

För att få ett godkänt företag måste tre kriterier vara uppfyllda:

• Du ska ha arbetat i företaget jämsides med en anställning på minst 50 % av heltid under minst sex månader inom din ramtid.
• Den genomsnittliga inkomsten från företaget får inte överstiga 10 000 kronor per månad.
• Arbetstiden och inkomsterna utökas inte under arbetslösheten.

Om ditt företag inte uppfyller kriterierna för godkänt företag, får du inte arbeta i din verksamhet när du söker ersättning från a-kassan. Då måste företaget vara vilande eller avvecklat/avyttrat.

Nej, det finns ingen möjlighet att kombinera ersättning från a-kassan med inkomst från egen verksamhet om du huvudsakligen varit egen företagare. Skälet till det är att ersättningen från a-kassan inte får bli en inkomstutfyllnad i mindre lönsamma företag. 

Du kan få ersättning från a-kassan i 14 månader samtidigt som du deltidsarbetar som anställd.

Regeln om deltidsarbete och ersättning gäller inte om du arbetar i ditt eget företag. Som företagare kan du inte deltidsstämpla enligt gällande lagstiftning. 

Om du arbetar samtidigt som du söker ersättning ska du redovisa inkomsterna från arbetet i din månadsansökan. Du redovisar din bruttolön (inklusive OB-tillägg, sjuklön och semesterersättning) i din månadsansökan. Ta gärna hjälp av din lönespecifikation när du lämnar uppgifter om din inkomst.

Den ersättning som betalas ut till dig ska minskas med inkomster från arbete. 

Deltidsbegränsningen innebär att du kan få ersättning i högst 14 månader i kombination med arbete. I vilken form du är anställd har ingen betydelse däremot gäller denna regel inte om du arbetar i ditt eget företag. Varje månad som du arbetar och samtidigt får ersättning räknas som en deltidsmånad, oavsett om du arbetar mycket eller lite under veckan.

Har du fått beslut om godkänd bisyssla gäller inte deltidsbegränsningen så länge du inte tjänar mer än 10 000 kronor. Tjänar du mer än så förbrukas en deltidsmånad.

Vad händer när du fått ersättning för 14 deltidsmånader?
När de deltidsmånaderna tagit slut kan du bara få ersättning för månader då du inte arbetar alls under resten av ersättningsperioden.